IMPORTANCIA DE DOMINIO DE MICROSOFT OFFICE EN LA FUERZA LABORAL

En el mundo actual, no solo basta tener una carrera profesional o técnica, sino también estudios complementarios como: seminarios, talleres, cursos especializados, programas especializados, diplomados y sobre todo conocimientos en computación. Esta última permite al colaborador marcar una diferencia con la otra persona en cuanto a dominios de programas de Microsoft Word, Excel, Power Point, Access y Outlook.

Para el autor de este artículo, Microsoft Office permite conocer una diversidad de programas, de la cual, cada una de ellas cumple una función específica donde se utilizará en un momento oportuno en la empresa; es por ello que el colaborador tiene que tener la iniciativa de poder aprender más sobre ello para su beneficio en el desarrollo de su vida profesional.

EMPLEADO VS COLABORADOR DENTRO DE LA EMPRESA

La empresa es una organización social donde diferentes personas ayudan a contribuir los objetivos de la misma, no obstante, algunas empresas llaman a estas personas “empleado” y otras las llaman “colaborador”; todo dependerá del enfoque de la empresa. Para el autor de este artículo, les mostraré ciertas similitudes y diferencias para tomar en consideración.

SIMILITUDES:

* Son contratados por una empresa y con sueldo establecido.

* Desarrollan sus funciones delegadas por la empresa.

* Tienen las ganas de capacitarse para aprender más conocimientos.

* Trabajan hacia un objetivo señalado por la empresa.

DIFERENCIAS:

- El empleado cumple con su horario y se va, por otro lado, el colaborador acabado su horario se queda para agregar valor en alguna función pendiente de la empresa.

- El empleado cuida su puesto, en cambio, el colaborador busca la manera de perseverar su puesto mejorando su desempeño.

- El empleado le gusta aprender conocimientos limitados, mientras que, el colaborador de manera permanente sea por la empresa o por uno mismo.

- El empleado es leal a la persona que lo contrató, en comparación el colaborador es leal a la empresa en sí.